Gerente de banco: essa é uma das portas na carreira financeira que faz brilhar os olhos de qualquer um. Afinal, a gente sabe que é um cargo de extrema importância e que dá um upgrade incrível no currículo.

Na prática, muitas pessoas ainda não sabem exatamente os pormenores desse cargo: quanto ganha? Quais são as funções? Como chegar lá? 

Se você compartilha dessas dúvidas, então, continua comigo que eu vou te ajudar com todas elas.

Qual o salário mínimo de um gerente de banco?

O piso salarial de um gerente de banco vai depender do estado onde esse profissional reside – afinal, o valor pode mudar de acordo com a região do Brasil.

Em Curitiba (PR), por exemplo, o salário mínimo é de quase R$5.000,00. Em São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ) e outras capitais, o piso passa dos R$10.000,00. 

Na hora de considerar valores, lembre-se ainda de que cidades maiores costumam pagar mais, como acontece com as capitais que eu acabei de listar. Para municípios, portanto, por serem menores, o salário também pode ser mais baixo.

Qual a média salarial de um gerente de banco?

Agora, vamos dar uma olhada em salários mais específicos, relacionados especificamente a alguns dos bancos mais populares no Brasil – os valores também podem sofrer variações aqui, não apenas de região, mas também das especificidades de cada cargo de gerência.

  • Santander: R$6.000,00 a R$30.000,00;
  • Caixa Econômica Federal: média de R$24.000,00;
  • Itaú: R$7.000,00 a R$10.000,00;
  • Banco do Brasil: média de R$10.000,00;
  • HSBC: entre R$7.000,00 e R$30.000,00;
  • Bradesco: média de R$6.000,00;
  • Sicredi: média de R$8.000,00;
  • Sicoob: média de R$10.000,00.

Notou que os valores variam bastante? Isso acontece porque, como eu mencionei, dentro de um banco podem existir gerências diversas, voltadas para departamentos distintos. Assim, mesmo considerando os valores médios, é possível conquistar cargos cuja remuneração ultrapasse os R$10.000,00. 

Como é a carreira de um gerente de banco?

Quem alcança a gerência, geralmente começa de baixo. Ou seja, é selecionado para trabalhar em um banco, mas em funções mais básicas. Por mais longo que o caminho possa parecer quando você lê isso, saiba que ele é fundamental para a sua escalada.

Afinal, ao longo dessa jornada até o cargo de gerente de banco, você vai aprender sobre a instituição financeira, vai conhecer seus clientes, se familiarizar com seus processos, ter contato com diferentes áreas e fazer muito networking. Em suma, o trajeto é uma espécie de preparação.

É claro, também é possível começar direto no cargo de gerência dentro de uma instituição – não diretamente como estreia na carreira. Para isso, porém, é preciso que a sua bagagem profissional seja grande. Até estar apto para este feito, é necessário ter experiências no mercado financeiro que te engrandeçam, certificações que atestem o seu conhecimento e demais cursos e estudos que mostrem a sua qualidade como parte integrante de um banco.

No seu dia a dia, um gerente é responsável, basicamente, por liderar a equipe local, se comunicar com superiores e também com os clientes. Nestas tarefas, deve se certificar de acompanhar os objetivos da agência, analisar resultados, bem como designar metas e auxiliar os demais em suas conquistas.

Por estar à frente de um dever que envolve comunicação com tantas partes (superiores, equipe e clientes), é imprescindível que o gerente conheça de forma profunda os produtos bancários oferecidos, os procedimentos adotados pelo banco e todos os demais pormenores que compõem a instituição.

Como ser gerente de banco?

Ser gerente de banco é, com certeza, recompensador – profissional e financeiramente. Eu, é claro, quero que você seja capaz de alçar os voos mais altos que puder. Por isso, trouxe aqui algumas formas de conquistar esse cargo.

Programa de estágio

No começo da carreira, os estágios são uma forma excelente de abrir suas primeiras portas dentro de um banco. Além de se desafiar em uma posição que vai te ensinar muito sobre o trabalho no mercado financeiro, ainda te dá a chance de se destacar e fazer contatos. 

Enquanto trabalha como estagiário, também pode considerar a ideia de aproveitar o momento para se qualificar. Sabia que muitas pessoas aliam o estágio aos estudos preparatórios para tentar tirar as primeiras certificações? Assim, você se desenvolve de várias formas para o mercado financeiro.

Programa de trainee

A maioria dos bancos oferece programas trainee para quem está no fim da graduação, ou se formou há pouco – ao contrário dos estágios, que recrutam exclusivamente quem ainda está estudando.

Aqui, você tem uma excelente porta de entrada para o mercado financeiro, através da chance de mostrar tudo o que aprendeu ao longo de seus anos na faculdade. Mais uma vez, é possível aproveitar o momento para conhecer pessoas, aprender e se destacar.

Processos seletivos

Os processos seletivos são a melhor opção para quem deseja trabalhar em bancos privados. Os requisitos variam de acordo com a instituição, é claro. Contudo, em geral são exigidos uma graduação e, na maioria das vezes, uma certificação financeira – a CPA-10, no mínimo.

Para passar em um desses processos, não há mistério – mas sim preparação. Em suma, é importante que você tenha um currículo atrativo e demonstre ser alguém versátil e disposto a se manter atualizado. 

Como eu disse, para a maior parte das vagas, ter pelo menos uma certificação financeira é obrigatório. Entretanto, mesmo quando isso não é um requisito, ter um selo destes no seu currículo certamente te colocará à frente da concorrência.

Concursos públicos

Já para trabalhar em bancos públicos, os concursos são a opção ideal. Neste caso, o melhor é ficar de olho nos editais e conferir os requisitos de cada um.

Além disso, o aprimoramento constante e a busca por atualização nunca devem parar. É somente dessa forma que um profissional pode se assegurar de ser sempre atrativo para o mercado financeiro, bem como de garantir que sempre fará um bom trabalho dentro de um banco.

O que estudar para ser gerente de banco?

No que diz respeito às graduações, Administração, Economia e Contabilidade costumam ser as opções mais populares. A maioria dos processos seletivos, inclusive, exige que alguma graduação similar seja apresentada para que o candidato possa concorrer a determinada vaga.

Entretanto, a gente sabe que só o conhecimento adquirido durante a faculdade não é o suficiente para nos tornar profissionais incríveis – é sempre preciso ir além. Por isso, entender de investimentos, gestão de recursos, economia e produtos bancários também são áreas que você deve dominar. 

Há, ainda, o que chamamos de soft skills – habilidades mais voltadas à forma como nos comportamos e menos aos aspectos técnicos. Inteligência emocional, comunicação assertiva e criatividade são bons exemplos de características que temos que desenvolver.

Se nos voltarmos às certificações, temos uma gama ainda maior de assuntos para aprender sobre: Sistema Financeiro Nacional, renda fixa e variável, mercado de ações, riscos e muito mais. Aqui, eu posso te ajudar ainda mais: já deu uma olhada nos cursos preparatórios para certificações financeiras da TopInvest? Ao estudar com a Top, você tem ao seu dispor muitas horas de videoaulas, questões comentadas e suporte online de nossos professores. Assim, fica mais fácil seguir o seu sonho de se tornar um gerente de banco.

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